TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE H/F
Description du poste
Fabricant industriel de fenêtres, reconnu sur le plan national, OXXO Evolution s’est spécialisée dans la vente de solutions sur mesure à destination des menuisiers, promoteurs immobiliers, offices HLM et entreprises générales. Innovation, design, sur-mesure industriel, performances thermiques et acoustiques sont les maîtres mots de notre philosophie d'entreprise. Notre parfaite connaissance des attentes du marché du bâtiment nous permet de proposer les solutions personnalisées les plus compétitives. La place de l’homme dans l’entreprise est pour nous centrale, et c’est à travers la synergie de nos équipes commerciales, industrielles et d’exploitation que nous ne cessons de progresser.Nous recherchons pour notre usine basée à Cluny (71) un(e) Technicien(ne) de Maintenance.
Description de l'offre
Rattaché(e) au responsable maintenance et au sein d’une équipe de 6 techniciens, vous intervenez selon une organisation du temps de travail de type 3x8 sur les opérations de maintenance préventives curatives et amélioratives des équipements modernes de débits, d’usinage et d’assemblage automatisés dédiés à la production de menuiseries PVC et Aluminium. Vous travaillez également en étroite collaboration avec le service méthodes pour mettre en œuvre des projets d’automatisation.
Profil recherché
De formation BTS ou niveau équivalent en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, Mécanique et Automatismes Industriels, vous avez une appétence pour l’électricité et la mécanique. Doté d’une aisance relationnelle, vous connaissez les méthodologies de recherche de pannes. Vous êtes force de propositions et apportez des solutions adaptées qui permettent de fiabiliser le fonctionnement des équipements. Vous appréciez de travailler dans une ambiance qui mêle efficacité et convivialité. Si vous vous reconnaissez à la lecture de cette offre, n’hésitez pas à transmettre votre candidature par mail en postulant sur la boite recrutement@oxxo.fr après avoir précisé l’offre en objet. Salaire cible annuel : à négocier en fonction de l’expérience.